Siamo il puzzle mancante nel vostro dipartimento HR
Insieme alle aziende che vantano un dipartimento HR consolidato e performante, il quale riconosce la necessità di implementare nuovi servizi per i propri dipendenti, o ha necessità di sviluppare una nuova strategia per attrarre e trattenere talenti, per sviluppare la people culture e coordinare una risposta attraente e funzionale alle nuove sfide del mercato del lavoro.
Analisi
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Analisi organizzativa
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Mappatura delle competenze
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Indagine di clima
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Performance Evaluation
Strategia
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Cambiamento culturale e organizzativo
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Riorganizzazione aziendale
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People management
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Company merger
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Change Management
Persone
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Riqualificazione delle competenze
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Succession Plan
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Development Plan
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Coaching
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Predisposizione, pianificazione e
delivery del piano formativo aziendale
Cultura
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Benessere in azienda
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Employer branding
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Implementazione smart working
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Employee experience
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Onboarding
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Piani welfare
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Talent attraction
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Diversity, Equality and Inclusion
Costruiamo futuri insieme, fanne parte anche tu!
The Way Onwards ha come proposito l’essere parte determinante nell’evoluzione di un mondo del lavoro che mira a rappresentare al meglio le necessità di chi lo abita e chi lo dirige;